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		<title>VISIONING on VISIONING (stage)</title>
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		<description>Recent content in VISIONING on VISIONING (stage)</description>
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				<title>Beurteilungen</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/expertises/quickstorming/</link>
				<pubDate>Tue, 21 Apr 2026 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<description>&lt;p&gt;QS/QS im Urteil der Innovations-Workshopteilnehmer, Anwender und Fachjournalisten&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Die Innovationstechnologie QS/QS in ihrer Startphase der 80er Jahre mit Konrad Zuse, dem Erfinder des Computers als Workshopteilnehmer (links), und Hans Morawa als Moderator.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Konrad Zuse (Erfinder des Computers): &amp;ldquo;Die Veranstaltung war von Herrn Dr. Morawa vom Beginn bis Ende spannend aufgebaut, und ich konnte eine lebhafte Mitarbeit (gerade darauf kommt es Herrn Morawa an) der Teilnehmer feststellen. Über das von mir gestellte Thema &amp;lsquo;Sich selbst reproduzierende Systeme&amp;rsquo; veranstaltete Herr Morawa ein Quickstorming. Ich war überrascht, welche Fülle von gedanklichen Beitragen zu diesem Thema in kurzer Zeit seitens der Teilnehmer geleistet wurden. Morawas Vorgehensweise hat mich stark beindruckt. Ich bin überzeugt, daß diese Arbeitsweise an vielen Stellen zu gutem Erfolg führen wird.&amp;rdquo;&lt;/p&gt;</description>
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				<title>Mut zur Utopie</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/pages/mutzurutopie/</link>
				<pubDate>Tue, 21 Apr 2026 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<title>QS/QS Story</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/pages/qs-story/</link>
				<pubDate>Tue, 21 Apr 2026 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<description>&lt;p&gt;Die QS/QS Innovations-Technologie ist das aktuelle Ergebnis einer erfolgreichen Entwicklungsgeschichte.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;h2 id=&#34;gründungsphase&#34;&gt;Gründungsphase&lt;/h2&gt;&#xA;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;1965&lt;/strong&gt; gründete Dr. Hans Morawa das Institut für Industrie- und Wirtschaftsführung&#xA;mit der Zielidee, sich gemeinsam mit Kooperationspartnern auf dieser Unternehmensplattform&#xA;zukunftsorientierten Techniken, Mitteln und Methoden der Unternehmensführung initiativ zuzuwenden.&#xA;Die Idee war nicht neu; originell dagegen war die Entwicklung, die sie im Laufe der Zeit genommen und welche Produkte und Dienstleistungen sie hervorgebracht hat.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Das Institut wurde von Dr. Wolfgang Pohle, Komplementär der Friedrich Flick KG, Düsseldorf (damals Eignerin der Daimler-Benz AG), in München eröffnet. Die Institution machte sich bald einen Namen mit erfolgreichen Denkworkshops, Managementseminaren und Forum-Veranstaltungen. In Anerkennung der dadurch entwickelten neuen Perspektiven und Impulse stellten sich als Referenten und Berater top-kreative Persönlichkeiten zur Verfügung:&lt;/p&gt;</description>
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				<title>Quickstar®</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/pages/quickstar/</link>
				<pubDate>Tue, 21 Apr 2026 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<description>&lt;p&gt;QS/QS ist die Kombination aus der Methode Quickstorming® und der Software Quickstar®.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;QuickStar® ist das Tool für die kreative Vorplanung, übersichtliche Projektentwicklung und&#xA;Problemlösung, Präsentation und Dokumentation. QuickStar unterstützt QuickStorming® und wird in&#xA;der Gruppe oder am Einzelplatz eingesetzt.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Quickstar arbeitet Hand in Hand mit der innovativen Methode &lt;a href=&#34;https://beta.qsqs.com/quickstorming/&#34;&gt;Quickstorming&lt;/a&gt;.&lt;/p&gt;</description>
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				<title>Quickstorming®</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/pages/quickstorming/</link>
				<pubDate>Tue, 21 Apr 2026 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<description>&lt;p&gt;QS/QS® ist die Kombination aus der Methode Quickstorming® und der Software Quickstar®.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;h2 id=&#34;quickstorming&#34;&gt;Quickstorming®&lt;/h2&gt;&#xA;&lt;p&gt;Mit dem Methode Quickstorming® können Sie in allen Bereichen und in kürzester Zeit Innovationen&#xA;kreieren, wahre Probleme identifizieren - Ideen entwickeln und umsetzen.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Es gibt keine Probleme - es gibt nur Themen. Über Themen kann man reden.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Quickstorming® ist leicht zu erlernen. Die 12 Archetypen sind abstrakte Muster, auf der jede&#xA;Lösung basiert. In Kombination mit unserer grundlegenden Lösungsstrategie, sind Sie gewappnet&#xA;jedes Problem zu verstehen und zu lösen.&lt;/p&gt;</description>
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				<title>Success Story</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/pages/successstory/</link>
				<pubDate>Tue, 21 Apr 2026 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<title>Quickstorming Academy</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/news/2026-01-01-quickstorming-academy/</link>
				<pubDate>Thu, 01 Jan 2026 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<description>&lt;p&gt;Quickstorming Academy&amp;hellip;&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Quickstar goes online. Tool+Content&lt;/p&gt;</description>
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				<title>Umzug</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/news/2022-01-01-umzug/</link>
				<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<description>&lt;p&gt;Umzug in die Rollbergstraße 28A.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Zusammen mit dem ImpactHub ziehen wir um.&lt;/p&gt;</description>
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				<title>Geschäftsfüher</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/news/2019-10-21-geschaftsfuher/</link>
				<pubDate>Mon, 21 Oct 2019 00:00:00 +0200</pubDate>
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				<description>&lt;p&gt;Geschäftsführer:&#xA;Seiffert, Benjamin - einzelvertretungsberechtigt; mit der Befugnis, im Namen der Gesellschaft mit sich im eigenen Namen&#xA;oder als Vertreter eines Dritten Rechtsgeschäfte abzuschließen.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Umzug nach Berlin.&lt;/p&gt;</description>
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				<title>Nicht was – wen bringt Big Data? </title>
				<link>https://beta.qsqs.com/publications/nicht-was-wen-bringt-big-data/</link>
				<pubDate>Wed, 26 Sep 2018 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<title>Wer zu spät kommt, den bestraft der Wandel</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/publications/wer-zu-spat-kommt-den-bestraft-der-wandel/</link>
				<pubDate>Mon, 29 Jan 2018 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<title>QS/QS Innovationstechnologie</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/publications/qsqs-inovationstechnologie/</link>
				<pubDate>Wed, 10 May 2017 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<title>Der Alte lässt das Spinnen nicht </title>
				<link>https://beta.qsqs.com/publications/der-alte-lasst-das-spinnen-nicht/</link>
				<pubDate>Wed, 19 Oct 2016 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<title>QS/QS als Turbo für Innovationsprozesse: Ideen auf die Sprünge helfen</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/publications/qsqs-turbo-innovationsprozesse/</link>
				<pubDate>Sun, 04 Jul 1999 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<title>Tag der Ersteintragung</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/news/1988-11-28-tag-der-ersteintragung/</link>
				<pubDate>Mon, 28 Nov 1988 00:00:00 +0000</pubDate>
				<guid>https://beta.qsqs.com/news/1988-11-28-tag-der-ersteintragung/</guid>
				<description>&lt;p&gt;Ersteintragung der VISIONING Institut für Innovationsforschung und -technologie GmbH&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Geschäftsführer:&lt;/strong&gt; Dr. Morawa, Hans, Unternehmensberater, München&lt;/p&gt;</description>
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				<title>Quickstorming fördert Kreativität mit dem Rechner: Denkturbo ersetzt langwieriges Brüten</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/publications/quickstorming-fordert-kreativitat-mit-dem-rechner-denkturbo-ersetzt-langwieriges-bruten/</link>
				<pubDate>Fri, 29 Apr 1988 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<title>Benjamin Seiffert</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/team/benjamin-seiffert/</link>
				<pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<description>&lt;p&gt;born 1980 in Potsdam, Diploma degree in Computerscience (Berlin and Pohang). Since 2018 head of VISIONING Institut für Innovationsforschung und -technologie GmbH.&lt;/p&gt;</description>
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				<title>Berlin</title>
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				<pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<title>Coaching</title>
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				<pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate>
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				<description>&lt;h2 id=&#34;lorem&#34;&gt;lorem&lt;/h2&gt;&#xA;&lt;h2 id=&#34;todo&#34;&gt;todo&lt;/h2&gt;&#xA;&lt;div class=&#34;highlight&#34;&gt;&lt;pre tabindex=&#34;0&#34; style=&#34;color:#f8f8f2;background-color:#272822;-moz-tab-size:4;-o-tab-size:4;tab-size:4;-webkit-text-size-adjust:none;&#34;&gt;&lt;code class=&#34;language-yaml&#34; data-lang=&#34;yaml&#34;&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;blocks&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# 1. HERO – starkes Statement, klare Haltung&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;editorial&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;direction&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;ltr&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Innovation Coaching &amp;amp; Consulting&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Organisationen, die morgen noch relevant sind, fangen heute an.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Ich helfe Teams und Unternehmen, Innovationsfähigkeit nicht zu reden —&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      sondern zu leben. Methodisch fundiert. Messbar wirksam. Ohne Bullshit.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;ctas&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;#- text: &amp;#34;Gespräch buchen&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;#  url: &amp;#34;&amp;lt;https://cal.com/benjamin&amp;#34;&amp;gt;   # ← durch echten Calendly/[Cal.com](http://Cal.com) Link ersetzen&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;#  blank: true&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Wie ich arbeite&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;url&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/leistungen/&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;image&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;src&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/images/uploads/hero-visual.jpg&amp;#34;&lt;/span&gt;   &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ← eigenes Bild eintragen&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;alt&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Benjamin bei einem Innovation Sprint Workshop&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# 2. LOGOS – Social Proof / Kundenlogos&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;logos&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;heading&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Vertrauen von Organisationen, die wirklich wandeln wollen&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# items: siehe /docs/blocks/logos/ — Logos als images eintragen&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# 3. DATAS – Zahlen die beeindrucken&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;datas&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;heading&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Impact in Zahlen&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Was dabei rauskommt.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;column&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;3&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;show_gauge&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#66d9ef&#34;&gt;false&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;show_color&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#66d9ef&#34;&gt;true&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;background&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#66d9ef&#34;&gt;true&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;items&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;value&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;80&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;suffix&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;+&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Projekte&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;        Innovation Sprints, Coachings und Transformationsprozesse&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;value&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;94&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;suffix&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;%&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Weiterempfehlungsrate&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;        Kunden empfehlen die Zusammenarbeit aktiv weiter&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;value&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;12&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Jahre Erfahrung&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;        In Organisationen unterschiedlichster Größe und Branche&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# 4. INFORMATIONS – 3 Leistungen als Cards&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;informations&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;heading&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Was ich tue&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Drei Wege, wie wir zusammenarbeiten können.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Kein Copy-Paste-Consulting. Jedes Format ist auf eure Situation zugeschnitten.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;column&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;3&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;items&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;cloud-lightning&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Innovation Sprint&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;        Vom Problem zur validierten Idee in 5 Tagen. Intensiv, fokussiert, mit eurem Team.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;cta&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;          Mehr erfahren&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;url&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/leistungen/#sprint&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;person-video3&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;1:1 Coaching&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;        Für Führungskräfte und Innovationsverantwortliche, die ihre Wirksamkeit erhöhen wollen.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;cta&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;          Mehr erfahren&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;url&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/leistungen/#coaching&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;diagram-3&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Org-Transformation&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;        Strukturen, Prozesse und Kultur so gestalten, dass Innovation kein Ausnahme-Event bleibt.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;cta&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Mehr erfahren&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;url&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/leistungen/#transformation&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# 5. EDITORIAL – Featured Case Study&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;editorial&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;direction&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;rtl&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Case Study&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Wie ein Konzern in 6 Monaten eine echte Innovationskultur aufgebaut hat.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Ausgangslage: Innovation findet nur in der Innovationsabteilung statt.&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Ergebnis: 4 cross-funktionale Teams, 2 Produkte im Markt, 1 neues Mindset im ganzen Haus.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;notes&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;⚡ 6 Monate Laufzeit&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;👥 120 beteiligte Mitarbeiter:innen&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;🚀 2 Produkte live&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;ctas&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Die ganze Story lesen&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;url&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/cases/konzern-innovationskultur/&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;image&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;src&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/images/uploads/case-study-preview.jpg&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;alt&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Workshop-Impression aus dem Transformationsprojekt&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# 6. QUOTE – starkes Testimonial&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;quote&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# Einzelnes, starkes Zitat — wirkt mehr als 5 mittelmäßige&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# Syntax: siehe /docs/blocks/quote/&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# quote: &amp;#34;Benjamin hat nicht einfach Workshops geliefert — er hat unser Denken verändert.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# author: &amp;#34;— Nina K., Head of Innovation, \[Unternehmensname\]&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;background&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#66d9ef&#34;&gt;true&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# 7. TESTIMONIALS – weitere Stimmen&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;testimonials&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;heading&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Was andere sagen&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Echte Projekte. Echte Ergebnisse. Echte Menschen.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# items: siehe /docs/blocks/testimonials/&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# carousel: true für Slider-Ansicht&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# 8. PARAGRAPH – Über mich / Haltung&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;editorial&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;direction&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;ltr&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Wer steckt dahinter&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Ich glaube nicht, dass Innovation ein Prozess ist. Sondern eine Haltung.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Ich bin Benjamin — Innovation Coach, Facilitator und manchmal unbequemer&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Sparringspartner. Ich arbeite mit Teams, die mehr wollen als schöne Workshops.&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Die wirklich etwas verändern wollen.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;ctas&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Mehr über mich&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;url&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/pages-hp/ueber/&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;image&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;src&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/images/uploads/portrait-benjamin.jpg&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;alt&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Portrait Benjamin&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# 9. LATEST – Aktuelles aus Blog/Impulse&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;latest&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;heading&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Impulse&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Gedanken, die ich teile.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# section: posts   # ← Name der Hugo section für Blog-Posts&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# 10. CTA – Abschluss, Conversion&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;# ─────────────────────────────────────────&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;cta&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;heading&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Bereit?&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Lass uns herausfinden, ob wir zusammenpassen.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Kein Pitch. Kein Sales-Druck.&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Ein ehrliches Gespräch darüber, was ihr braucht — und ob ich der Richtige dafür bin.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;#ctas:&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;#- text: &amp;#34;Kostenloses Erstgespräch buchen&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;#  url: &amp;#34;&amp;lt;https://cal.com/benjamin&amp;#34;&amp;gt;   # ← echten Link eintragen&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;#  blank: true&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;#  background: true&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/code&gt;&lt;/pre&gt;&lt;/div&gt;</description>
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				<title>Dr. Hans Morawa</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/team/hans-morawa/</link>
				<pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate>
				<guid>https://beta.qsqs.com/team/hans-morawa/</guid>
				<description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;HANS MORAWA&lt;/strong&gt;, geboren in Beuthen/Schlesien, lebt als Innovationsberater in München. 21-jährig machte er seinen Universitätsabschluß. Danach promovierte er interdisziplinär über Nietzsche an der Freien Universität Berlin. Anschließend machte er sich selbständig und gründete sein eigenn dnternehmen.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Vierunddreißigjährig schuf er das Institut für Industrie- und Wirtschaftsführung, ein Netzwerk internationaler Führungs- und Forschungskräfte. Aus dieser Einrichtung ging das von ihm geleitete VISIONING Institut für Innovationsforschung und –technologie (GmbH) hervor. Morawas wirtschaftspsychologische Workshops und webübertragene Problemlösungskonferenzen fanden weit über die Grenzen der Bundesrepublik (von Wolfsburg bis Johannesburg) ein lebhaftes Echo. Menschen unterschiedlicher Berufe (Unternehmer, Führungskräfte, Studenten) nehmen an seinen Veranstaltungen teil.&lt;/p&gt;</description>
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				<title>QuickStar® – Die Software</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/products/quickstart/</link>
				<pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate>
				<guid>https://beta.qsqs.com/products/quickstart/</guid>
				<description>&lt;div class=&#34;highlight&#34;&gt;&lt;pre tabindex=&#34;0&#34; style=&#34;color:#f8f8f2;background-color:#272822;-moz-tab-size:4;-o-tab-size:4;tab-size:4;-webkit-text-size-adjust:none;&#34;&gt;&lt;code class=&#34;language-yaml&#34; data-lang=&#34;yaml&#34;&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;blocks&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;editorial&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;direction&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;ltr&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;QuickStar®&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Das digitale Werkzeug für den gesamten Innovationsprozess.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      QuickStar® ist die Software, die Quickstorming® auf ein neues Level hebt.&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Von der ersten Idee über die Strukturierung und Bewertung bis zur&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      fertigen Präsentation und Dokumentation — QuickStar® begleitet jeden&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;      Schritt des Innovationsprozesses. Einzeln oder in der Gruppe.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;ctas&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Software anfragen&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;url&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/contact/&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Zur Methode&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;url&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/pages/hp_methode/&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;image&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#75715e&#34;&gt;#     src: &amp;#34;/images/illustrations/icons/laptop-cloud.svg&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;src&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/images/illustrations/default.png&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;alt&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;QuickStar® Software&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;informations&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;heading&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Funktionen&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Was QuickStar® kann.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;column&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;3&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;items&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;lightbulb&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Ideenfindung&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;          Systematische Ideengenerierung durch automatischen Zugriff auf die 12 Quickstorming®-Archetypen.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;diagram-2&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Strukturierung&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;          Automatische Gliederungs- und Clusterfunktionen beschleunigen Moderations- und Projektarbeit visuell.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;calculator&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Quicksat® Methodenbank&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;          Automatische Analyse und Bewertung von Ideen durch die integrierte elektronische Methodenbank.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;share&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Quicksharing®&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;          Kollaborative Ideenentwicklung im Team — gemeinsam arbeiten, strukturieren und weiterentwickeln.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;file-earmark-slides&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Präsentation&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;          Ergebnisse direkt aus QuickStar® präsentieren — ohne Medienbruch, ohne Nacharbeit.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;archive&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Dokumentation&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;          Alle Ideen, Strukturen und Entscheidungen werden automatisch dokumentiert und sind nachvollziehbar.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;informations&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;heading&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Einsatz&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Flexibel — in jeder Situation.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;column&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;2&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;items&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;user&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Einzelplatz&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;          Für die strukturierte Einzelarbeit — Projekte planen, Probleme durchdenken, Ideen entwickeln.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;icon&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;user&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Gruppe / Team&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;          Moderiert im Workshop oder Meeting — alle sehen dasselbe, alle tragen bei.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;  - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;type&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#ae81ff&#34;&gt;cta&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;heading&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;surtitle&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Interesse?&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;title&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;QuickStar® kennenlernen.&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: |-&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;        Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen zu Lizenzmodellen,&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;        technischen Voraussetzungen und Einführungsoptionen.&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;ctas&lt;/span&gt;:&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;      - &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;text&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;Jetzt anfragen&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;        &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;url&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#e6db74&#34;&gt;&amp;#34;/contact/&amp;#34;&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&#34;display:flex;&#34;&gt;&lt;span&gt;    &lt;span style=&#34;color:#f92672&#34;&gt;background&lt;/span&gt;: &lt;span style=&#34;color:#66d9ef&#34;&gt;true&lt;/span&gt;&#xA;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/code&gt;&lt;/pre&gt;&lt;/div&gt;</description>
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				<title>Quickstorming® – Die Methode</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/pages/hp_methode/</link>
				<pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate>
				<guid>https://beta.qsqs.com/pages/hp_methode/</guid>
				<description></description>
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				<title>Quickstorming® Master</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/expertises/quickstorming-master/</link>
				<pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate>
				<guid>https://beta.qsqs.com/expertises/quickstorming-master/</guid>
				<description>&lt;p&gt;Inhalt des Workshops: Mit QS/QS strategischen Stillstand überwinden - Mit QS/QS Produktivität stimulieren - Mit QS/QS innovative Problemlösungen zeit- und kostensparend zielorientiert entwickeln, bewerten und systematisch umsetzen: neue Konzepte, neue Projekte, neue marktfähige Produkte und neue Dienstleistungen.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;VISIONING®&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Dr. Hans Morawa&lt;/p&gt;</description>
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				<title>Über uns – VISIONING</title>
				<link>https://beta.qsqs.com/pages/uber-uns/</link>
				<pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate>
				<guid>https://beta.qsqs.com/pages/uber-uns/</guid>
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